奋楫笃行勇夺旗固本拓新永向前—— 通化支队“三个三”厚实展开“条令大纲学习暨队容风纪纠察” 主题月活动

　　原标题：奋楫笃行勇夺旗，固本拓新永向前—— 通化支队“三个三”厚实展开“条令大纲学习暨队容风纪纠察” 主题月活动

　　为全面遵循党的二十大精力，忠诚饯别习重要训词精力，通化支队采纳“三个三”厚实展开“条令大纲学习暨队容风纪纠察”主题月活动，强化全体人员条令法令和按纲抓建认识，夯实整合变革、交融发展期的部队办理根底，保证部队高度安稳和集中一致，铸造纪律严明、风格过硬的主力军、国家队。

　　通化支队党委高度重视 “条令大纲学习暨队容风纪纠察”主题月活动，专题研究布置，建立支队主官为组长，其他党委委员为成员的活动领导小组，并建立活动办公室，明确职责分工，狠抓思维认识，严厉按照总队《“条令大纲学习暨队容风纪纠察”主题活动月计划》相关要求，细化要害要害，列出使命清单，逐级进行思维发起，层层展开推进履行，缜密安排作业施行，做到“计划清、内容精、查看严、评比实”，纵深推进活动展开。

　　守时守时安排展开行列训练、队容风纪查看以及内务卫生评比，双主官和班子成员带头进入行列，机关坚持以上率下，各大队、消防站全体人员活跃参与。期间支队安排行列会操并活跃备战总队行列会操。支队以此次活动为要害，狠抓部队纪律风格，不断振作精力状态、进步部队形象、改变作业风格，立起严下必先严上的明显作业导向，致力于打造“战役型、服务型、节约型”机关部队，推进各级正规化建造。

　　坚持从大处着眼、从小处着手，严厉履行层级办理模式，避免呈现“灯下黑”，对值勤备勤、日常仪容外表、作业次序进行突击查看，现场纠察，责令改正，从细节上抓好准则履行。活动月期间保证理论学习时刻、人员、内容、效果“四履行”，支队安排“精品条令课”授课竞赛，各大队别离遴派1人担任授课人，制造精巧课件，采纳现场复原、情形模仿等授课办法，从不同的视点着手，浅显易懂；底层队站紧跟支队脚步，安排展开条令法令、管酒治酒等内容授课，广泛宣扬条令大纲重大含义与根本精力，推进主题活动月进程。一起充分使用迟早交接班、点名、饭前等零星时刻，展开每日学习条令大纲活动，队务督察科随机深化各级发问查看，严厉履行学习的相关要求。

　　支队每月下发安全作业警示与安全作业提示，深化罗致近年来事端事例经验，客观剖析安全现状，查准摸清安全隐患，履行安全形势剖析准则。支队全年安全作业分4个过程有序推进，合计19个项目、69项具体作业。主题月活动期间，结合两会安保作业使命，一切党委成员别离带队深化底层辅导查看作业，加强部队安全办理，谨防各类事端案子。支队各级一直杰出抓好“人车酒、网电密、训战勤、黄赌毒、婚恋贷”等要害环节，结实建立“100-1=0”的安全理念。加强手机、平板电脑等电子设备办理，充分使用好“蓝焰卫兵”，集中一致保管平板电脑等电子设备办理。展开网络清查与征信普查，合计安排430余人进行征信查询，实在排查好“涉赌涉贷”，做好网络运用监督，保证网络安全。底层消防站每天使用迟早交接班、每周使用车场日对车辆器件配备进行详尽查看并测验，保证车辆器件完好好用，为救活救援举动供给安全保证。各大队按照“三色”点评准则对所辖队站展开安全危险等级点评，保证从部队内部筑牢安全防地.

　　左右滑动，查看更多支队党委紧盯要害环节，安排展开专项监察9次，严查人员管控，严厉部队办理。以人为中心点，由点及面，把领导干部、法律干部、独身干部、勤务人员作为排查要害，将“八小时”外、公役外出、训练查核作为要害时段，继续坚持对人员管控的高压态势。从一日日子准则下手，查迟到早退、着装、内务设置等，监督履职，标准着装，一致内务；严厉请请假程序，禁止无假外出和逾假不归；严查人员办理，履行点名以及查铺查哨准则；严守“六个禁止”，支队不守时进行线上线下酒精查看测验，主题活动月期间展开47次酒精测验，其间实地测酒32次，系统测酒15次，合计测酒1571人次，真实做到常态化管酒治酒；离营住宿、度假、公役勤务人员及时报备上传信息，并随机调度查看，保证在外人员动态。

　　左右滑动，查看更多机关各科室、底层各单位从“会前、会中、会后”等3个环节抓实会风会纪整治作业，履行“谁组会、谁主管、谁负责”的职责系统，建立纠察人员，坚持常态查看，动态轮训，采纳现场纠察、视频截取、实时录像等方法整治会场不良现象，保证会场“横平竖直”坐姿规矩、安静规整。每次会议完毕后，对会议状况进行及时讲评，剖析办会状况与参会率，对会风不整、会纪不严的单位与个人进行通报。让每次会议的安排都能实在到达举行的意图，然后推进各项作业的完结与履行。

　　左右滑动，查看更多支队各级将“条令大纲学习暨队容风纪纠察”主题活动月列入党委议事日程，加强统筹策划，细化作业使命，层层发动布置，紧密安排施行。支队党委成员实施考察包抓，对所包保的单位作业机制运转、中心使命完结、党员效果发挥、队站队员点评等状况问诊评脉，协助底层队站党支部理清作业思路，进步支部建造质量。机关把着力点放在帮建党支部上，使用暗查督导、明查造访的方法，协助底层队站发现问题，处理难题，着力进步底层队站自建才能，开释底层队站作业生机，深化推进主题月活动，强化支部战役堡垒效果。

　　左右滑动，查看更多严厉履行“底层安全万里行”助勤帮扶准则，履行对单位的帮扶辅导，实在进步安全根底薄弱单位的干部办理水平。帮扶组每到一处，都与大队、消防站党支部书记展开讨论沟通，一起按照《通化支队关于谈心说话作业的告诉》相关要求，与队站干部厚实展开谈心说话作业，共享作业经验与做法，协助处理作业经验不足，作业思路不清，作业办法不妥等问题。帮带干部期间，着重要加强学习，把条令大纲与正规化建造结合起来，不断强化点滴养成和日常办理，继续加强风格养成教育，培育指战员军令如山、步调一致的优良风格，并构成长效机制。

　　左右滑动，查看更多主干部队在底层队站中归于承上启下的要害点。做好主干人才选拔、教育训练以及办理关于队站有着重要的含义。经过与队站主干展开1对1的谈心说话，了解底层指战员的学习、作业与日子状况，倾听底层的声响，针对存在的预兆性、倾向性问题加强教育引导，实在做好“两个经常性”作业，为部队建造注入强心针，带来“心”动力。展开针对性督导查看，进步队站主干部队建造全体水平，使其能习惯岗位、精通业务、担任本职作业，充分发挥好模范带头和主干帮手效果，然后增强部队凝聚力、向心力，进步部队的全体战役力。